大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于中国国足 工资的问题,于是小编就整理了5个相关介绍中国国足 工资的解答,让我们一起看看吧。
男足的工资不是国家发的,是由他们所加入的俱乐部发的。
1、中国国家男子足球队(国足)始建于1924年,于1931年加入国际足联。从1976年起参加亚洲杯足球赛,于1984年和2004年两度获得亚洲杯亚军。于1988年参加奥运会的正赛,2002年,中国队首次跻身世界杯决赛圈。
2、2019年4月28日,里皮二度接手中国队。2022世界杯预选赛亚洲区40强赛,中国队与叙利亚、菲律宾、马尔代夫、关岛同组。2019年10月31日,李铁任中国国家男子足球队选拔队主教练并率队参加将于12月10日至18日在韩国举行的2019年东亚足球锦标赛。11月14日,世预赛中国队客场1比2输给叙利亚队,里皮赛后宣布辞职。
3、中国国家足球队前身是1949年以前的中华民国男子足球队(“中华队”),最早于1913年创建,主要代表中华民国参加远东运动会和奥运会足球赛。中国队的首次国际比赛是在1913年,而后在1913年到1934年间中国队连续参加的10届远东运动会足球比赛中曾九夺冠军。1924年中国足协成立并于1931年加入国际足球联合会(FIFA)。民国时期的中国队在远东地区鲜有敌手,在1934年远东运动会中中国队更是2:0击败了世界杯参赛队荷属东印度(今印尼)队,但由于国内局势不稳定和缺少经济支持,当时的中国队并没有参加世界杯的比赛,但是参加了1936年和1948年的奥运会足球赛,可惜第一轮即遭淘汰。
我看这个值,不算多,就咱们足球的大环境而言,谁当教练谁挨骂,如果平均一下,每人骂一句,都平均不到一角钱,所以,国足教练这个工资不算高。助理的有点高,原因是不怎么怎么挨骂,所以有点高,个人看法。[呲牙][呲牙][呲牙][呲牙]
眼下有两种说法,一个是李铁年薪800万,另一种说法是女足男足教练都是300万!
但是不管300万还是800万我觉得只要你担任教练就应该做好自己的工作对得起自己的薪水,对起的球迷期望!
球迷应该阻止在主场比赛 爱去哪去哪 现在再上归化也出不了线也没啥意义了 足协就是想前几场不上归化 拿不到可以出线的积分 然后后几场全上归化 即便赢的多也出不了线了 那么就可以甩锅给归化 让球迷看看 归化了这么多球员也不能出线 不是归化不归化的问题 达到了他们的目的 保住了国内球员的饭碗 也保住了自己的腰包 他们皆大欢喜 国家荣誉球迷的期盼都不在考虑之内 自己腰包的利益才是最终结果
工资5000员并不高,体力活,很辛苦,但是,要看实际效果,花钱养废物,一分钱都是奢侈,能为国家争得荣誉,再高的也不算高,一个运动员,一生荣誉有几回,青春付出代价有多久,大赛事赢得奖牌不容易,应给于重奖,但,总是给别国做陪练,没有长进,存在毫无意义,国家应重视足球,从少年中寻找好苗子,出台相关政策,让他们老有所依,有成绩,有贡献,退役国家应给于一定的待遇,或安排后半生工作生活,激励他们赛场尽力拼杀,赛场就是战场,战胜对手,就是就是国家民族荣誉。
重新在民间寻找有天分的新球员、大批培养、重点选拔!严格管理、考核上岗,绝对不能出现内部选送或上指下派、这样会滋生腐败现象!地方球队每个月一万底薪加绩效提成!俱乐部工资也不易过高、年薪太高了、混日子的球员就多了!国家队月薪五万加绩效提成!这已经是普通人几倍的薪资待遇了。
工资待遇结合国际标准作为参考,让每一名球员满意就行了,但是他们能踢出国际的水平吗?他们能冲出亚洲走向世界吗?拿国际标准的工资同时也要提出国际水平的球,否则就相反。
建议,按基本工资+提成(或进球奖)。基本工资按年薪200W,像亚洲杯,世界杯亚洲区预选赛这样重要的比赛,每进一球奖励10万,明显的低级失误罚款5万[呲牙][呲牙]
男足是已成世界笑料,亚洲垫底奇葩,香港嗅足国内民众漱口水。改变这种状况,不是以工资限制说事,要从根本上去找原因。十四亿人口泱泱大国,真找不到十一个驰骋足场健儿郎?和好教练!从孩子抓起不知喊了好久,一茬茬孩子成了父亲爷姥,男足还冲不出亚洲。靠限制请外教能成功?看来未必有效。谈合不合理作实搞笑。看看同门师妹,足场巾帼成绩,须眉们好意思出入国家体育大院门,还谈工资合理性。
我觉得新政来得正是时候
近日,足协公布了新赛季中超的部分政策,其中比较受大家关注的就是:国内球员年薪不超过1000万的事。这项政策也是广大球迷期待已久的事,中超虚高的年薪将成为历史。不过,也有球迷认为全队年薪不超过500万有点不合理!
以前我认为中超真正能拿到超千万年薪的球员可能就国足那20几个人,但在后来爆出“胡睿宝年薪超2000万”的事后,我觉得足协真的应该整治了,国足球员至少算国内最顶尖的球员,而胡睿宝只是恒大的边缘人物,国字号经验都没有,这样的球员居然也能拿到如此高的年薪,真不知道是恒大有钱还是政策有问题!
“平均工资不超过500万”的政策一实施,对国内球员的冲击还是挺大的,像恒大这种大佬众多的队伍,个个都是千万年薪的水平,现在的政策让不少球员可能要少拿很多,新赛季的恒大该如何应对才是让我最关心的。日韩球员年薪都在100万RMB左右,真正能赚钱的都是去海外踢球的,所以,这项政策也是鼓励大家留洋。
快递员侃球:
不过我觉得足协的某些政策有点“一棒子打倒一群人”的感觉,新政里面有一条“U21球员年薪不超过30万”,这个就有点不合理。申花队球员朱辰杰可已经坐稳国家队首发中卫,新政一出来让他年薪只有30万,说真的,他的能力绝对不止这个价,拿300万的年薪也不为过,但新政一出来,他势必成为牺牲品,我觉得在某些出色的年轻球员身上,这个政策也可以适当放宽。
在中国,培养一名足球运动员的成本太高,要到21岁过后才能得到一些回报,现在新政如此之严格,会不会影响某些家长培养孩子的信心呢?
各位,意下如何?谢谢阅读,祝您心明眼亮~
不合理我认为太多啦,因为他一伞绝大多数百姓三辈子也挣不到这数,就别说一年了,没有成绩凭什么拿这么多,按劳配它们劳动了什么,创造了什么价值给国家,足球是职业打工也是职业付出都不少,为什么,??为什么社会分配这么不合理,我认为二十万合理,出成绩奖励五百万才更合理。
有人愿意出,不管是用球队成绩打广告也好,还是真心想买球员搞好队伍,说明有这个市场机制,但是球员工资上限和球队工资上限需要根据国内发展设定,需要设置税收来补贴协助低级别联赛的发展
到此,以上就是小编对于中国国足 工资的问题就介绍到这了,希望介绍关于中国国足 工资的5点解答对大家有用。
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